Em reunião realizada na última segunda-feira (19), a coordenação estadual da ADCESP e representantes da base do Sindicato apresentaram em documento um total de 15 pontos de reivindicações, destacando diversas questões relacionadas a salário, condições de trabalho, autonomia e financiamento da Universidade Estadual do Piauí (UESPI). Participaram também o secretário de Administração, Samuel Pontes, a Secretária de Relações Sociais, Núbia Lopes e o Secretário de Fazenda, Emílio Júnior, acompanhados(as) de assessores(as).
Entre os temas discutidos, o destaque inicial foi a necessidade de equiparação salarial entre professores auxiliares da Uespi com carga horária de 40 horas e os docentes da educação básica, vinculados à Secretaria de Estado da Educação (SEDUC), considerando as titulações dos professores da Universidade e distorções observadas, bem como a repercussão nos demais níveis e classes. Além disso, foi reivindicado o envio imediato do Projeto de Lei ao Karnak e à ALEPI para assegurar o acesso à classe de professores(as) titulares. Os Secretários informaram que algumas dessas providências serão tomadas nos próximos dias deste mês.
Outro ponto abordado foi a questão da ampliação das bolsas a docentes, com um compromisso dos secretários de reunirem-se na próxima semana com a Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Piauí (FAPEPI) para providências, visando o lançamento de novos editais, assim como a continuidade do entendimento com os bancos, com o objetivo de adotar medidas para minimizar os endividamentos.
Também foi discutida a pauta dos investimentos em equipamentos, reivindicando a entrega destes antes do início das aulas; o Secretário de Administração assumiu compromisso de entregar uma parte e apresentar plano de entrega dos demais.
Além dos pontos mencionados, a categoria também propôs que se adote uma política permanente de recomposição das perdas inflacionárias e ganhos reais nos salários e o chamamento dos(as) professores(as) classificados(as), também ressaltando a necessidade uma política de contratação via concurso público para preencher vagas em aberto e avançar no preenchimento das 1.699 vagas existentes no quadro de efetivos, juntamente com medidas de preservação do regime de dedicação exclusiva.
Na sequência dos pontos em pauta, foi abordado o apoio a docentes para a participação em eventos e em mestrados e doutorados dentro e fora do país.
Destacou-se também um ponto crítico de pauta relativo à situação dos professores fundadores da UESPI, incluindo os de Corrente, que ainda aguardam a resolução de suas pendências.
A categoria pede respeito ao plano de carreira dos(as) professores(as) e ao princípio da autonomia universitária, bem como à garantia de que os orçamentos aprovados sejam integralmente executados.
Em contrapartida, os secretários se comprometeram a trazer algumas respostas na próxima reunião da Mesa Permanente de Negociação (geral), marcada para o dia 29 deste mês e outras por ocasião da próxima Mesa Específica do Ensino Superior. De modo geral, consideramos positiva a oportunidade de apresentar as demandas diretamente a três secretários simultaneamente, mas o grande desafio agora é garantir a efetividade das medidas discutidas para que não fiquem no papel.